99久久99热这里只有精品,91久久艹,国产免费第一区,狠狠综合久久av一区二区小说,国产视频欧美,精品国产第一区二区三区,久草视频中文

為深入推進《社會保險法》貫徹實施，保障勞動者合法權益，嚴格查處用人單位拖欠職工工資，不執行最低工資標準，侵犯職工休息休假等違法行為，省勞動保障監察總隊將于6月至9月集中開展工資支付和社會保險情況專項執法檢查活動，檢查范圍為中央駐晉單位、省屬國有及國有控股企業，省屬以上機關事業單位、社會團體。重點對投訴舉報較多，瞞報漏報社會保險繳費基數，不參加勞動保障書面審查，不按規定預存和繳納工資保證金的用人單位進行嚴格檢查。專項檢查內容主要包括：用人單位與勞動者勞動合同的簽訂、履行情況；用人單位工資支付及執行最低工資標準情況；用人單位勞動者工作時間與休息、休假制度執行情況；用人單位社會保險參加和繳費情況；規模以上企業執行工資指導線情況?！　∵@次檢查分四個階段進行：6月1日至6月10日進行動員部署，通過新聞媒體向全社會廣泛宣傳檢查活動內容，公布投訴舉報接待電話。6月11日至6月20日為單位自查階段，各用人單位對照人力資源和社會保障法律法規查找不足與漏洞，主動糾正存在的問題。6月21日至9月15日為實地檢查階段，省勞動保障監察總隊組織相關人員成立專項檢查工作組對用人單位進行實地檢查。9月16日至9月25日為總結分析階段，對大檢查實際情況進行總結，督促各用人單位落實整改要求。對隱瞞問題，弄虛作假、拒不執行整改的用人單位，省勞動保障監察總隊將依法予以處罰，必要時通過新聞媒體公開曝光，并列入2011年重點監管單位。（高萬鎖）